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アパレルショップ派遣

アパレルショップ派遣

購買へと誘う接客能力

ショップスタッフの最終的な目的は、お客様に製品を買っていただくことです。そのためにはお客様への接し方はもちろん、コミュニケーション能力や提案力が欠かせません。お客様がどのような製品を求めているのか、お客様が抱えているファッションのニーズを吸い出し、製品を提案することで解決していきます。

ブランドの広告塔

ショップスタッフは、いわばブランドの広告塔。自社製品を身に纏い、お客様に洗練された着こなしを通して製品の魅力を伝えてきます。そこで求められるのが、ショップスタッフのファッションセンス。スタイルや容姿も重要ですが、第一にすべきはファッションセンスです。スタイルや容姿ばかりを重視してしまうと、お客様に敷居の高さを与えてしまいます。“広告塔”に適しているのは、自社製品で自分自身をより魅力的に演出できるセンスを持つ人材です。

自慢のスタッフを派遣します

アースドライブには「マナー」「コミュニケーション能力」「提案力」「ファッションセンス」を兼ね備えた人材が多数在籍しています。貴社の広告塔として恥ずかしくない人材をご紹介します。アパレルショップ派遣でしたら、アースドライブにお任せください。


業務開始までの流れ

1､お問い合わせ
まずはアースドライブまでお問い合わせください。お問い合わせはこちらのページよりお願いいたします。
2､打ち合わせ
業務内容や労働期間、勤務時間、求める資格やスキル、資質など、理想の人材像を詳細にお聞かせください。
3､ご提案
貴社のご要望や現状分析を行い、貴社にとって最も効率的な人材導入プランをご提案いたします。
4､ご契約
当社のプランにご納得いただけましたら、ご契約となります。
5､最適な人材の選定
貴社のご要望に最も適している人材を登録スタッフより選定します。
登録スタッフの情報はデータベースにて管理していますので、迅速なご紹介が可能です。
6､社内見学・顔合わせ
ご紹介する登録スタッフを連れて貴社に伺い、顔合わせを行います。
人材に対するご要望がございましたら、ご遠慮なくお申し付けください。
7､業務説明・研修
双方の希望が合致しましたら、当社が登録スタッフに業務説明とビジネスマナー研修を行います。
8､業務スタート
いよいよ業務スタートです。
登録スタッフには貴社のご要望を正確にお伝えしていますので、スムーズな業務スタートが可能です。
9､定期訪問
就業後は当社の専門担当者が定期的に貴社を訪問し、スタッフの業務状況チェックや貴社担当者様からのヒアリングなどをいたします。何かございましたら、ご遠慮なくお申し付けください。
10､アフターサービス
ご紹介した登録スタッフの就労期間中に、貴社から当社サービスやスタッフについての評価をいただきます。
貴社からのご意見やご感想は、今後のさらなるサービス向上のための指針といたします。

お電話でのお問い合わせはこちらからどうぞ 0120-944-841 24時間365日受付！！

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