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名古屋の人材派遣会社「アースドライブ」監修、人材派遣.infoへようこそいらっしゃいました。当サイトでは、名古屋を始めとした東海地区企業様に向けて、人材派遣サービスのご案内をしています。


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携帯ショップ派遣

携帯ショップ派遣

サービスを売る

携帯ショップスタッフに求められるのはコミュニケーション能力だけではありません。携帯電話や料金プランに関する知識、お客様のご要望に最適な提案をする能力など、様々なものが求められます。“サービスを売る”という意識を持ち、業務にあたる必要があるのです。

細部への配慮

新規契約などの場合、お客様に契約書類に記入していただく必要があります。その際にショップスタッフに求められるのが、細部への配慮です。必須記入事項に1つでも未記入の項目があれば、契約は成立しません。そうなると誰よりも迷惑を被るのは、大切なお客様です。アースドライブは、複雑な契約書類の細部まで見ることができるスタッフをご紹介します。

キャリアの看板を背負う

アースドライブでは「知識」「コミュニケーション能力」「細部への配慮」を兼ね備えていることはもちろん、有名携帯キャリアの看板を背負うという高い意識を持った人材を派遣しています。アースドライブには「派遣だから」という気持ちで仕事をするスタッフはおりません。自慢のスタッフをご紹介いたします。


業務開始までの流れ

1、お問い合わせ
まずはアースドライブまでお問い合わせください。お問い合わせはこちらのページよりお願いいたします。
2、打ち合わせ
業務内容や労働期間、勤務時間、求める資格やスキル、資質など、理想の人材像を詳細にお聞かせください。
3、ご提案
貴社のご要望や現状分析を行い、貴社にとって最も効率的な人材導入プランをご提案いたします。
4、ご契約
当社のプランにご納得いただけましたら、ご契約となります。
5、最適な人材の選定
貴社のご要望に最も適している人材を登録スタッフより選定します。
登録スタッフの情報はデータベースにて管理していますので、迅速なご紹介が可能です。
6、社内見学・顔合わせ
ご紹介する登録スタッフを連れて貴社に伺い、顔合わせを行います。
人材に対するご要望がございましたら、ご遠慮なくお申し付けください。
7、業務説明・研修
双方の希望が合致しましたら、当社が登録スタッフに業務説明とビジネスマナー研修を行います。
8、業務スタート
いよいよ業務スタートです。
登録スタッフには貴社のご要望を正確にお伝えしていますので、スムーズな業務スタートが可能です。
9、定期訪問
就業後は当社の専門担当者が定期的に貴社を訪問し、スタッフの業務状況チェックや貴社担当者様からのヒアリングなどをいたします。何かございましたら、ご遠慮なくお申し付けください。
10、アフターサービス
ご紹介した登録スタッフの就労期間中に、貴社から当社サービスやスタッフについての評価をいただきます。
貴社からのご意見やご感想は、今後のさらなるサービス向上のための指針といたします。

お電話でのお問い合わせはこちらからどうぞ 0120-944-841 24時間365日受付!!

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